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DAF à temps partagé :
Le partenaire de votre organisation
Bénéficiez d’un DAF à temps partagé pour optimiser votre rentabilité, sécuriser votre trésorerie et structurer votre activité.
Déjà, qu’est-ce que DAF ?
Avez-vous déjà eu :
Un niveau de trésorerie critique ? Comment pouvoir payer la prochaine facture fournisseur ? Financer votre prochain projet ? Des frais et taux bancaires importants ?
Des erreurs de facturation qui causent une perte de Chiffre d’affaires, un oubli de TVA déductible ?
Des questions restées sans réponse ? ou dans un langage technique que vous n’avez pas compris ? Et vous avez mis des heures à tenter de résoudre ces énigmes ?
Des coûts non maîtrisés ? Des abonnements inutiles, des contrats en renouvellement automatiques que vous avez découvert après plusieurs mois et qui plombent votre résultat ?
Un pilotage au doigt mouillé ? Sans reporting et sans suivi ?
Un bilan annuel comptable qui amène de mauvaises surprises : Comment l’anticiper ? Les éviter ?
…Et demain, souhaiteriez-vous :
Engager un nouveau salarié ? Mais quel gain et pour quel coût ?
Développer un nouveau produit ou service, mais est-ce rentable ?
Acheter du matériel onéreux mais vos ressources sont limitées, comment les financer ?
Un DAF est la réponse à ces questions
Le DAF, Directeur administratif et financier, est le garant des chiffres de l’entreprise. Son rôle est d’accompagner le dirigeant dans sa stratégie et de se positionner comme un véritable copilote pour vous donner les bonnes indications.
Alors quelles missions ?
Notre rôle en tant que DAF part-time est donc de vous accompagner sur :
La gestion de la trésorerie : prévisions, La gestion du cash : prévisions & axes d’optimisation,
Les reportings récurrents (mensuels, trimestriels) : maîtriser le passé et le présent
L’optimisation de votre organisation en termes d’outils, processus et parties prenantes : créer un environnement fluide.
Le conseil au dirigeant sur la stratégie, l’organisation interne…
Le prévisionnel selon des hypothèses définies
Le business plan, si vous êtes en levée de fonds ou en phase de croissance
Chez Terrafi nous pensons que Le DAF a systématiquement un rôle à jouer que vous soyez un indépendant, une PME ou une organisation. Il est votre conseiller, l’intermédiaire avec les experts et vous permet de structurer votre vision et votre développement.
Il suffit simplement de cadrer l’accompagnement - de quelques heures par mois à plusieurs jours par semaine.
Alors n’hésitez plus !
Questions fréquentes :
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Faire appel à un DAF externalisé permet à une entreprise de bénéficier d'une expertise financière de haut niveau pour piloter sa performance, sans supporter le coût d'un directeur financier à temps plein.
Concrètement, le DAF externalisé intervient à temps partagé, d'un jour par mois à un ou deux jours par semaine, selon vos besoins réels. C'est la solution idéale pour les PME et startups en croissance, qui ont besoin de structurer leurs finances mais dont la taille ne justifie pas encore un recrutement à plein temps.
Son intervention apporte plusieurs bénéfices concrets :
une vision claire et fiable de votre situation financière, en temps réel ;
un pilotage actif de la trésorerie, des marges et de la rentabilité ;
l'élaboration de budgets, de prévisionnels et de plans de trésorerie pour anticiper plutôt que subir ;
un appui stratégique dans les moments clés : levée de fonds, négociation bancaire, croissance, investissement.
Là où l'expert-comptable sécurise votre conformité, le DAF vous offre d'abord une lecture claire de votre santé financière : il vous aide à maîtriser vos coûts, à les challenger et à faire le lien entre les données comptables et votre stratégie. Il travaille en synergie avec vos autres partenaires, qu'il connaît bien (expert-comptable, banquier, consultant, cabinet spécialisé…).
En résumé, faire appel à un DAF externalisé, c'est s'offrir les moyens de piloter son entreprise avec la rigueur d'un grand groupe, à un coût adapté à sa taille.
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Choisir un DAF externalisé revient à évaluer trois choses : son expérience, sa méthode de travail (notamment sa maîtrise des outils) et sa capacité à comprendre votre secteur et vos enjeux.
Plusieurs critères doivent guider votre choix :
Les compétences adaptées à votre besoin : un bon DAF peut couvrir de nombreux domaines, mais ses compétences doivent correspondre à ce que vous recherchez réellement (management, stratégie, structuration, trésorerie…).
L'expérience et le parcours : privilégiez un professionnel ayant déjà accompagné des entreprises de taille et de secteur comparables aux vôtres, à des étapes clés (croissance, levée de fonds, structuration…).
La maîtrise des outils : un bon DAF externalisé sait choisir, paramétrer et exploiter les bons outils financiers pour vous faire gagner du temps et fiabiliser vos données en temps réel.
La posture et la pédagogie : il doit savoir vulgariser les chiffres et vous aider à décider, pas seulement produire des tableaux. Le courant doit passer, car il travaillera au plus près de vos décisions.
La complémentarité avec vos partenaires : il doit savoir collaborer avec votre expert-comptable, votre banquier et vos autres conseils.
Enfin, soyez attentif à la transparence sur les tarifs et le périmètre d'intervention.
En résumé, le bon DAF externalisé est celui qui combine expertise financière, maîtrise des outils et vraie compréhension de votre entreprise, pour transformer vos chiffres en décisions.
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Vous pouvez confier à un DAF externalisé toutes les missions liées au pilotage financier de votre entreprise, de la structuration de vos chiffres jusqu'à l'aide à la décision stratégique.
Ses missions s'organisent autour de plusieurs grands domaines :
La structuration et la fiabilisation : mise en place des outils de gestion, organisation du reporting financier, contrôle de la fiabilité des chiffres en lien avec l'expert-comptable.
Le pilotage de la trésorerie : suivi et prévision de la trésorerie, plan de financement, optimisation du besoin en fonds de roulement.
Le budget et le prévisionnel : élaboration du budget, construction de prévisionnels, suivi des marges, de la rentabilité et analyse des écarts.
L'aide à la décision : production d'indicateurs de performance (tableaux de bord, KPI) et recommandations pour orienter la stratégie.
Les opérations stratégiques : accompagnement lors d'une levée de fonds, d'une négociation bancaire, d'un investissement ou d'une opération de croissance.
La relation avec les partenaires : interface avec l'expert-comptable, les banques, les investisseurs et les conseils spécialisés.
L'intérêt du modèle externalisé est sa souplesse : vous lui confiez uniquement les missions dont vous avez besoin, ponctuellement ou de façon récurrente, et le périmètre évolue avec votre entreprise.
En résumé, le DAF externalisé prend en charge tout ce qui relève du pilotage financier, là où l'expert-comptable assure la conformité comptable et fiscale.
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Le RAF (Responsable Administratif et Financier) et le DAF (Directeur Administratif et Financier) exercent deux fonctions proches mais distinctes : le premier pilote la fonction finance au quotidien, tandis que le second oriente la stratégie financière de l'entreprise.
Le RAF est tourné vers l'interne et le présent. Il dépend généralement du DAF (lorsqu'il y en a un) et garantit la fiabilité de la production financière. Ses missions principales :
la production des reportings (trésorerie, suivi du réel vs budget),
l'efficacité opérationnelle : produire les chiffres et les fiabiliser,
le contrôle de gestion,
le dialogue avec l'expert-comptable ou le comptable interne.
Le DAF est tourné vers l'avenir et les partenaires stratégiques. Il porte la vision financière de l'entreprise et la représente auprès de la direction et des tiers. Ses missions :
la préparation du business plan,
la validation des budgets,
le pilotage du cash et de la stratégie de financement,
le management des équipes administratives et financières,
la présentation aux parties prenantes (investisseurs, banques, conseil d'administration).
En synthèse, le RAF garantit la fiabilité, le DAF construit la trajectoire. Dans les structures plus petites, une seule personne peut cumuler les deux rôles ; dans les organisations plus matures, ils se complètent au sein d'une équipe finance structurée.
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Un DAF à temps partagé coûte en moyenne 1 000 € par jour. Ce tarif varie selon la complexité et le volume de la mission il peut descendre à 700€ par jour et monter beaucoup plus haut pour les missions plus complexes.
Le coût ne se résume pas à un tarif unique : cinq facteurs l'influencent directement :
l'expérience et la séniorité du profil ;
la taille de l'entreprise et son stade de maturité ;
le volume et la complexité des flux financiers (multi-sociétés, international, multi-devises) ;
le nombre de collaborateurs à manager dans l'équipe finance ;
le périmètre des missions confiées (pilotage seul, ou pilotage + structuration + opérationnel).
Sur cette base d'environ 1 000 € par jour, cela représente un budget mensuel de 4 000 à 8 000 € HT pour 1 à 2 jours par semaine.
À titre de comparaison, un DAF en CDI dans une PME coûte généralement entre 80 000 € et 130 000 € chargés par an, soit 7 000 à 11 000 € par mois, sans la flexibilité du temps partagé.
Le DAF à temps partagé permet ainsi d'accéder à une expertise senior sans le coût d'un poste à temps plein, avec un rythme adapté aux besoins de l'entreprise.